04 78 20 72 59 Fax : 04 78 21 47 72 Email : [email protected]

Nom de l’élève : ______________________________
Classe : _____________
Période de stage du lundi 13/10/ 2014 au samedi 18/10/2014
COLLEGE MARTIN Luther King
39 avenue des Tilleuls
69780 MIONS
Tél : 04 78 20 72 59
Fax : 04 78 21 47 72
Email : [email protected]
CONVENTION : SEQUENCE D’OBSERVATION EN MILIEU PROFESSIONNEL
Elèves de 4ème et de 3ème générale
Textes de référence :
-
Vu le Code du travail, et notamment son article L. 211-1 ;
Vu le Code de l’éducation, et notamment ses articles L. 313-1, L. 331-4, L. 331-5, L. 332-3, L. 335-2, L. 4113, L. 421-7, L. 911-4 ;
Vu le Code civil, et notamment son article 1384 ;
Vu le décret n° 2003-812 du 26 août 2003 relatif aux modalités d’accueil en milieu professionnel des
élèves mineurs de moins de seize ans ;
Vu la Circulaire n° 2003-134 du 8 septembre 2003 relative aux modalités d’accueil en milieu
professionnel des élèves mineurs de moins de seize ans ;
Vu les articles D 4153-21 du code du travail
Vu la délibération du conseil d’administration du Collège Martin Luther King en date du 30 septembre 2010
approuvant la convention-type;
Vu la délibération du conseil d’administration du Collège Martin Luther King en date du 30 septembre 2010
autorisant le chef d’établissement à conclure au nom de l’établissement toute convention conforme à la conventiontype ;
ENTRE
L’entreprise (ou organisme)……………………………………………………………………………………………….……
Adresse :……………………………………………………………….
 ……………………………………………….
……………………………………………………………….
Fax :……………………………………………..
……………………………………………………………….
représentée par Mme/M. ……………………………………………… en qualité de ………………………………………….
d’une part,
ET
Le Collège Martin Luther King, représenté par Mme BEJEAN, en qualité de chef d’établissement, d’autre part ;
Il a été convenu ce qui suit :
I - DISPOSITIONS GENERALES
I – DISPOSITIONS GENERALES
Article 1 - La présente convention a pour objet la mise en œuvre, d’une séquence d’observation en milieu
professionnel, au bénéfice de l’élève de l’établissement d’enseignement désigné en annexe.
Article 2 – Les objectifs et les modalités de la séquence d’observation sont consignés dans l’annexe
pédagogique. Les modalités de prise en charge des frais afférents à cette séquence ainsi que les modalités
d’assurance sont définies dans l’annexe financière.
Article 3 – L’organisation de la séquence d’observation est déterminée d’un commun accord entre le chef
d’entreprise ou le responsable de l’organisme d’accueil et le chef d’établissement.
Article 4 – Les élèves demeurent sous statut scolaire durant la période d’observation en milieu
professionnel. Ils restent sous l’autorité et la responsabilité du chef de l’établissement. Ils ne peuvent
prétendre à aucune rémunération ou gratification de l’entreprise ou de l’organisme d’accueil.
Article 5 – Durant la séquence d’observation, les élèves n’ont pas à concourir au travail dans l’entreprise ou
l’organisme d’accueil.
Au cours des séquences d’observation, les élèves peuvent effectuer des enquêtes en liaison avec les
enseignements. Ils peuvent également participer à des activités de l’entreprise ou de l’organisme d’accueil,
à des essais ou à des démonstrations en liaison avec les enseignements et les objectifs de formation de leur
classe, sous le contrôle des personnels responsables de leur encadrement en milieu professionnel.
Les élèves ne peuvent accéder aux machines, appareils ou produits dont l’usage est proscrit aux mineurs
par les articles D 4153-21 du code du travail. Ils peuvent ni procéder à des manœuvres ou manipulations
sur d’autres machines, produits ou appareils de production, ni effectuer les travaux légers autorisés aux
mineurs par le même code.
Article 6 – La durée de la présence hebdomadaire des élèves en milieu professionnel ne peut excéder 30
heures pour les élèves de moins de 15 ans et 35 heures pour les élèves de plus de 15 ans. La durée de
présence des élèves mineurs en milieu professionnel ne peut excéder 7 heures par jour, avec une pause
obligatoire et minimale de 30 minutes, pour toute période d’activité de plus de 4 heures et demie. Les
horaires journaliers des élèves ne peuvent prévoir leur présence en milieu professionnel après 20 heures du
soir et avant 6 heures du matin. Pour chaque période de 24 heures, une période minimale de repos
quotidien doit être fixée à 14 heures consécutives.
Article 7 –Le chef d’entreprise ou le responsable de l’organisme d’accueil prend les dispositions nécessaires
pour garantir sa responsabilité civile chaque fois qu’elle sera engagée (en application de l’article 1384 du
code civil) :
- soit en souscrivant une assurance particulière garantissant sa responsabilité civile en cas de faute
imputable à l’entreprise ou à l’organisme d’accueil à l’égard de l élève.
- Soit en ajoutant à son contrat déjà souscrit « responsabilité civile entreprise » ou « responsabilité civile
professionnelle » un avenant relatif à l’accueil d’élèves.
Le chef d’établissement d’enseignement contracte une assurance couvrant la responsabilité civile de l’élève
pour les dommages qu’ils pourrait causer pendant la séquence d’observation en milieu professionnel, ainsi
qu’en dehors de l’entreprise ou de l’organisme d’accueil, ou sur le trajet menant, soit au lieu où se déroule
la séquence, soit au domicile.
Article 8 – En cas d’accident survenant à l’élève, soit en milieu professionnel, soit au cours du trajet, le
responsable de l’entreprise s’engage à adresser la déclaration d’accident au chef d’établissement
d’enseignement de l’élève dans la journée où l’accident s’est produit..
Article 9 – Le chef d’établissement d’enseignement et le chef d’entreprise ou le responsable de l’organisme
d’accueil de l’élève se tiendront mutuellement informés des difficultés qui pourraient naître de l’application
de la présente convention et prendront, d’un commun accord et en liaison avec l’équipe pédagogique, les
dispositions propres à les résoudre notamment en cas de manquent à la discipline. Les difficultés qui
pourraient être rencontrées lors de toute période en milieu professionnel et notamment toute absence d’un
élève, seront aussitôt portées à la connaissance du chef d’établissement.
Article 10 - La présence convention est signé pour la durée d’une séquence d’observation en milieu
professionnel.
II - DISPOSITIONS PARTICULIERES
A - Annexe pédagogique
Dates du stage : du lundi 24/02/ 2014 au Vendredi 28/02/2014
Nom de l’élève : ………………………………………………………………………………………. Classe : …………………………
Date de naissance : ………/………/………
Nom(s) du (ou des) enseignant(s) chargé(s) de suivre le déroulement de la séquence d’observation en milieu
professionnel: ………………………………………………………………………………………………………………………………….
Nom et qualité du responsable de l’accueil en milieu professionnel (maître de
stage) :……………………………………………………………………………………………………………..
Adresse :
……………………………………………………………….
(où l’élève peut être visité) ……………………………………………………………….
……………………………………………………………….
 ……………………………………………….
Horaires journaliers de l’élève (se reporter aux articles 7 et 8 de la présente convention):
matin
après-midi
lundi
de
à
de
à
mardi
de
à
de
à
mercredi
de
à
de
à
jeudi
de
à
de
à
vendredi
de
à
de
à
samedi
de
à
de
à
Total heures /
jour
Total heures semaine :______ h




Objectifs assignés à la séquence d’observation en milieu professionnel :
Découverte de l’entreprise,
Adaptation à un nouveau rythme de travail,
Prise d’initiative et ouverture/contact avec les professionnels,
Réflexion par rapport au projet personnel d’orientation.
Modalités de la concertation qui sera assuré pour organiser la préparation, contrôler le
déroulement de la période en vue d’une véritable complémentarité des enseignements reçus :
 Travail en heure de vie de classe avec le professeur Principal,
 Comment rechercher un stage,
 Comment profiter pleinement de son déroulement,
 Comment recueillir des informations et les utiliser pour faire un rapport de stage
Activités prévues :
 Observation,
 Dialogue avec les professionnels,
 Prise de notes,
 Dans le cas où cela est possible : participation à certaines tâches
Compétences visées :
 Acquérir de l’autonomie : recherche du stage, vie dans l’entreprise,
 Récolter des informations et en faire une synthèse,
 Communiquer, s’adapter en dehors du cadre scolaire,
Modalités d’évaluation de la séquence d’observation en milieu professionnel :
 Evaluation à l’écrit : rapport de stage évalué selon une grille de critères, avec appréciation dans le bulletin du
2ème trimestre qui fera partie des documents pour les dossiers d’orientation.
 Evaluation à l’oral : présentation en classe.
B- Annexe financière
Hébergement
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Restauration
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Transport
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
…………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………….
Assurance
Collège Martin Luther King : MAE Contrat Etablissement n° 0000151557
SIGNATURES ET CACHETS
Fait à ………………………………, le ………/………/20………
Le chef d’entreprise ou le responsable
de l’organisme d’accueil
(Cachet et signature)
Fait à Mions, le ………/………/20………
Le chef d’établissement
du Collège M. Luther King
(Cachet et signature)
A. BEJEAN
Vu et pris connaissance le
Les parents ou le responsable légal
Vu et pris connaissance le
Le professeur principal
Vu et pris connaissance le
l’élève
Vu et pris connaissance le
le responsable de l’accueil
En milieu professionnel